五十岁女人没买社保被辞退，应依法维权。依据《劳动合同法》，若单位非因法定事由辞退，需支付经济补偿或双倍赔偿金。未及时维权可能导致权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退应维权。具体操作：1. 与单位协商，按工作年限要求经济补偿；2. 若单位无故辞退，收集证据，申请劳动仲裁，要求双倍赔偿；3. 咨询专业律师，确保维权过程合法合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退处理方式多样，需依法选择。双方可协商解除合同并支付经济补偿；若单位无故辞退，则要求双倍赔偿。选择方式需根据具体情况，确保权益最大化。
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