KTV工作五天后辞职,工资会给我结算吗?

KTV工作五天后辞职,工资应依法结算。依据《劳动法》,工资需按月支付给劳动者,不得克扣或无故拖欠。若不及时结算,可能面临劳动行政部门的责令支付及赔偿。
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辞职后工资处理常见方式有协商和投诉两种。首先尝试与KTV协商结算工资;若协商无果,可向劳动行政部门投诉,以维护自身合法权益。
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辞职应结工资。操作如下:1.与KTV协商,明确工资结算日期和金额;2.如协商不成,收集工作证据,向劳动行政部门提交投诉材料;3.等待处理,必要时可寻求法律援助。

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